Adalet Bakanlığı Personel Alımı İlanları 2026

Adalet Bakanlığı şu anda sitemizde 1 açık ilanla yer alıyor. Bu sayfa Bakanlığın hangi unvanlarda, hangi sınav sistemiyle ve hangi kanaldan personel aldığını, komisyon bazlı başvurunun nasıl işlediğini ve sürecin aşamalarını anlatıyor. güncel liste sayfanın altındadır.

Adalet Bakanlığı hangi unvanlarda personel alıyor?

Bakanlık, adli ve idari yargı teşkilatı ile ceza infaz kurumlarında çalışacak personeli çoğunlukla sözleşmeli statüde alır; en büyük alımlar zabıt kâtibi, infaz ve koruma memuru, mübaşir, icra kâtibi, koruma ve güvenlik görevlisi, teknisyen, şoför, aşçı ve hizmetli unvanlarında yapılır. 2026'da başvuruları 7–22 Haziran'da alınan alım paketi 15 bin kişilikti ve kadro dağılımı zabıt kâtibi 5.259, infaz ve koruma memuru 4.508, mübaşir 1.041 olmak üzere açıklanmıştı; bu ölçek Bakanlığı kamudaki en büyük yıllık işverenlerden biri yapar. Hâkim ve savcı adaylığı ile uzman yardımcılığı gibi kariyer meslekler ayrı sınavlarla yürür ve bu sayfanın konusu değildir.

Alımlar merkezî tek bir listeyle değil, adli yargı ilk derece mahkemesi adalet komisyonları bazında yapılır: her komisyon kendi yargı çevresi için kadro alır, sınavı kendisi yapar ve sonuçları kendi adliyesinin internet sitesinde yayımlar. Aday tek bir komisyona başvurur ve o komisyonun yargı çevresine atanır; bu yapı, sürecin il il farklı tarihlerle ilerlemesinin nedenidir.

Başvuru şartları ve sınav sistemi nasıl işliyor?

Tüm unvanlarda KPSS puanı ön şarttır: lisans mezunları P3, ön lisans P93, ortaöğretim P94 puanıyla başvurur ve ilanda belirtilen taban puanın üzerinde olmak gerekir; adaylar KPSS puanına göre sıralanır ve alınacak sayının belirli katı kadar aday sonraki aşamaya çağrılır. Zabıt kâtipliği ve icra kâtipliğinde ikinci aşama uygulamalı klavye sınavıdır: aday, bilgisayarda belirli sürede belirli sayıda kelimeyi hatasız yazmak zorundadır ve bu sınav en çok eleyen aşamadır; ardından sözlü sınav yapılır. İnfaz ve koruma memurluğunda boy-kilo şartı, sağlık kurulu raporu ve sözlü sınav; mübaşirlikte sözlü sınav; koruma güvenlik görevliliğinde özel güvenlik şartları ve sözlü sınav uygulanır.

Yaş sınırı, askerlik durumu, adli sicil ve sağlık şartları ilanda unvan bazında yazar ve belge tesliminde denetlenir. Klavye sınavına hazırlık için Zabıt Kâtibi Klavye Sınavı: 90 Kelime Nasıl Yazılır?, infaz koruma memurluğu şartları için İnfaz ve Koruma Memuru (İKM) Şartları ve Sınavları rehberlerimiz ayrıntı verir. Engelli kontenjanı ilanlarda ayrıca belirtilir ve engelli adaylar için EKPSS puanı istenir.

Başvuru nereden yapılır, süreç hangi aşamalardan geçer?

Başvurular Kariyer Kapısı üzerinden, e-Devlet şifresiyle ve tek komisyon seçilerek yapılır; sitemiz başvuru almaz, ilan sayfalarındaki bağlantı sizi resmî ilana götürür. Başvuru süresi genellikle iki hafta kadardır ve son gün mesai bitiminde kapanır. Başvuru sonrası süreç sırayla KPSS sıralaması, uygulamalı sınav (varsa), sözlü sınav, nihai sonuç ilanı, belge teslimi ve atama aşamalarından oluşur; her aşamanın tarihi komisyon tarafından adliye sitesinde duyurulur ve posta ile bildirim yapılmaz.

2026 alımı bu aşamaların tamamını örnekliyor: başvurular 22 Haziran'da kapandı, uygulama sınavları yapılıp sonuçları açıklandı, sözlü sınava hak kazananlar 17 Ağustos'a kadar ilan edildi, sözlü sınavlar 22 Ağustos'tan itibaren adliyelerde yapıldı ve süreç nihai sonuç aşamasına geçti. Sürecin güncel aşaması Adalet Bakanlığı 15 Bin Alım: Aşama Aşama Son Durum sayfamızda izlenir; nihai listeler komisyon bazında açıklandığından adayın kendi adliyesinin sitesini takip etmesi gerekir. Kariyer Kapısı başvuru adımları için Kariyer Kapısı Başvuru Rehberi: Adım Adım Anlatım rehberine bakabilirsiniz.

Statü, ücret ve çalışma koşulları nasıl?

Bu alımlarla işe başlayan personel 4/B sözleşmeli statüsündedir; sözleşme yıllık yenilenir ve belirli hizmet süresi sonunda memur kadrosuna geçiş mevzuatla düzenlenmiştir. Ücret sözleşmeli personel ücret tavanına ve unvana göre belirlenir, ilanda tutar yazmaz; infaz ve koruma memurlarında vardiya ve nöbet düzeni, zabıt kâtiplerinde duruşma ve keşif mesaisi çalışma koşullarını belirler. Görev yeri, başvurulan komisyonun yargı çevresidir ve ilk yıllarda nakil sınırlıdır; bu nedenle komisyon seçimi uzun vadeli düşünülerek yapılmalıdır.

Sözleşmeli statünün hakları ve kadroluyla farkları için 4/B Sözleşmeli Personel Nedir? Memurdan Farkları yazısına bakabilirsiniz. Bakanlığın yeni ilanlarını kaçırmamak için bu sayfayı takip edebilir, il ve ilan türü seçerek E-posta Bildirimleri sayfasından günde bir e-posta özeti alabilir, ilan sayfalarındaki kutudan tarayıcı bildirimini açabilir ya da kamu ve engelli ilanlarının paylaşıldığı Telegram kanalımıza katılabilirsiniz.

Adalet Bakanlığı personel alımı ne zaman yapılıyor?

Belirli bir yıllık takvimi yoktur; Bakanlık ihtiyaca göre büyük paketler hâlinde ilan açar. 2026 alımının başvuruları 7–22 Haziran'da alındı ve süreç nihai sonuç aşamasında; yeni ilan açıldığında bu sayfada listelenir.

Zabıt kâtibi olmak için KPSS şart mı?

Evet; adaylar öğrenim düzeyine göre KPSS P3, P93 veya P94 puanıyla başvurur, puana göre sıralanır ve ardından uygulamalı klavye sınavı ile sözlü sınava girer.

Başvuru nereden yapılıyor?

Kariyer Kapısı üzerinden, e-Devlet şifresiyle ve tek bir adalet komisyonu seçilerek; sitemiz başvuru almaz.

Sonuçlar nereden açıklanıyor?

Her adalet komisyonu kendi sonuçlarını kendi adliyesinin internet sitesinde yayımlar; merkezî tek bir liste yoktur ve posta ile bildirim yapılmaz. Kariyer Kapısı'ndaki başvuru durumu da güncellenir.

Adalet Bakanlığı personeli kadrolu mu?

Bu alımlarla işe başlayanlar 4/B sözleşmeli statüsündedir; belirli hizmet süresi sonunda memur kadrosuna geçiş mevzuatla düzenlenmiştir.