İş Tanımı
TALEBE BAŞVURACAK ADAYLARIN DİKKATİNE: A) Sınava Tabi Talebe İlişkin Genel Hususlar: 1) İlan şartlarını taşıyan adaylar; ilanın yayımlandığı tarihten itibaren 5 gün içinde esube.iskur.gov.tr internet adresinden "İş Arayan" linki üzerinden kullanıcı girişi yaparak başvuru yapabilir. Ayrıca Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlükleri/Hizmet Merkezleri, İŞKUR hizmet noktaları ve Alo 170 hattı üzerinden de başvurular yapılabilir. Son başvuru tarihi tatil gününe rastladığında başvurular takip eden ilk iş günü sonuna kadar uzatılır. 2) Aynı kamu kurum ve kuruluşunun başvuru başlangıç tarihleri aynı olan ilanlarından sadece birine başvuru kabul edilir. 3) İlan şartlarını taşıyan ve ilanın yayımlandığı anda geçerli KPSS puan türünden en az 60 puan almış olan adayların başvuruları kabul edilir. 4) İlana başvuru yapacak öncelikli adaylar, başvuru yapacakları listeyi (öncelikli liste veya KPSS puanına göre oluşacak liste) başvuru esnasında işaretleyerek seçer. Başvuru süresi bittikten sonra liste değişikliği talepleri kabul edilmez. 5) KPSS’ye tabi ilanlara başvuranların puan üstünlüğüne ve öncelikli olarak başvuranların ise eski tarihli belgelerden başlanmak suretiyle öncelik belge tarihlerine göre açık iş sayısının dörder katı olarak oluşturulan nihai aday listeleri sınav yapılmak üzere ilanı veren kamu kurum ve kuruluşuna gönderilir. 6) Listelere giren adaylar, ilan şartlarına ilişkin olarak; eğitim durumu, tecrübe, öncelik durumu, mesleki belge, yabancı dil şartı vb. belgelerini ilanı veren kamu kurum ve kuruluşuna ibraz eder. Belge teslim tarihi ve yeri, ilanda ya da kamu kurum ve kuruluşunun internet sitesinde adaylara duyurulur. Durumlarını belgeleyemeyenler veya yanlış beyanda bulunanlar listelerden çıkarılır. 7) Sınav günü, saati, yeri ve sınava katılmaya hak kazanan adaylar, işçi alımını yapacak kamu kurum ve kuruluşunun internet sitesinde duyurulacaktır. Bu duyuru, tebliğ mahiyetinde kabul edilecek, adayların adresine posta yolu ile ayrıca tebligat yapılmayacaktır. 8) Öncelik hakkına sahip olanlardan, başvuruda bulunduğu ilana işverence davet edildiği hâlde mücbir sebepler dışında icabet etmeyen, belge teslim etmeyen, sınava katılmayan, işi reddeden veya kamuda sürekli işçi statüsünde işe yerleşenlerin öncelik hakkı ortadan kalkar. 9) Kamu kurum ve kuruluşlarının işçi taleplerine yapılan başvurularda kişilerin Adres Kayıt Sisteminde kayıtlı olan yerleşim yeri adresi dikkate alınır. İlçe, il veya bölge düzeyinde yayımlanan işçi taleplerinin başvuru süresi içerisinde yerleşim yeri adresini talebin karşılanacağı yere taşıyan adayların başvurusu kabul edilmez. Adres değişikliklerinde adayların e-Devlet üzerinden veya Nüfus Müdürlüklerinden alacakları Tarihçeli Yerleşim Yeri Bilgileri Belgesinde kayıtlı olan taşınma tarihi esas alınır. İkametini talebin karşılanacağı yer içerisinde değiştiren adayların Tarihçeli Yerleşim Yeri Bilgileri Belgesini İŞKUR birimlerine ibraz etmeleri halinde ilgili ilana başvuruları yapılır. 10) Gerçeğe aykırı belge verenlerin ya da beyanda bulunanların başvurusunun geçersiz hale getirilmesi ve işe alınma işleminin iptaline ilişkin İŞKUR ile ilanı veren kamu kurum ve kuruluşlarının yasal işlem yapma hakları saklıdır. ARANILAN DİĞER ŞARTLAR: Okul bölümü: Üniversitelerin en az lisans düzeyinde eğitim veren bilgisayar mühendisliği, bilgisayar ve yazılım mühendisliği, bilgisayar sistemleri mühendisliği, bilişim sistemleri mühendisliği, yazılım mühendisliği, endüstri mühendisliği, matematik mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektronik ve haberleşme mühendisliği programlarının birinden mezun olmak. Alanında en az 1 yıl tecrübesi olduğunu SGK hizmet dökümü ve hizmet belgesi ile belgelemek İŞKUR’da ilan edilen işgücü talebinin son başvuru tarihi itibariyle 36 yaşından gün almamış olmak. Nesne tabanlı programlama bilgisine sahip olmak, Raporlama araçlarından (Crystal Report vb) en az birinde rapor yapabilme, SOAP, REST, WCF gibi web servis mimarilerinde bilgi sahibi olmak ve gerektiğinde entegrasyon yapabilmek, Temel seviyede SQL bilgisi, Entity Framework konusunda temel bilgi, Sorun tespit ve problem çözme yeteneği, Veri tabanı mimarisi, tasarımı ve temel optimizasyonu, Windows IIS veya Linux nginx,yapılarında web ıuygulamaları yönetmek ERP işleyiş, mantık ve mimarisi, .Net Framework ve/veya .net Core ile yazılım geliştirme, Git,GitLab gibi doküman ve kod barındırma platformlarını kullanabilmek, Analiz dokümanları oluşturup süreçleri yürütme, Frontend konusunda (javascript ve/veya frameworkler) konusunda temel bilgi sahibi olmak veya; Temel Network, LAN, WAN, TCP/IP, ağ bilgisi, portlar ve protokoller bilgi sahibi olmak, Firewall, IPS, IDS, WAF, DDOS, AV, NAC, VPN, SIEM ve PAM gibi güvenlik sistemlerinde bilgi sahibi olmak, Network ürünleri ve Firewall cihazlarının yönetimi konularında bilgi sahibi olmak, TCP/IP, Routing, LAN Switching , Router, Switch konfigürasyon ve yönetimi konusunda bilgi sahibi olmak, Cisco, Hp, Fortinet, vb. marka Switch, Router, Firewall vb. aktif cihazların kurulumu, yapılandırması, işletimi ve sorun çözümü konularında temel bilgi ve tecrübeye sahip olmak, SSL, IPS/IDS, DLP ,VPN, IPSec, VOIP ve QOS, Wireless, 802.1x, NAC, Hotspot yapılarının kurulum ve yönetimi konusunda temel bilgi sahibi olmak Network ve Sistem Monitoring (Syslog, Snmp, Netflow/Sflow vb.) araçlarının kurulumu ve yönetimi konularında temel bilgi sahibi olmak veya; İz Kayıtları (Log) Yönetimi, Kimlik Yönetimi Sistemleri, Temel Network, TCP/IP, ağ bilgisi, portlar ve protokoller, Firewall, IPS, IDS, WAF, DDOS, AV, NAC, SIEM ve PAM gibi güvenlik sistemleri, Windows, Linux ve Unix işletim sistemleri, Microsoft IIS, Apache, Tomcat ve Nginx gibi web sunucuları, Cloud, İnternet Güvenliği, Intranet güvenliği ve Wifi Güvenliği, Kurumsal Sunucu Yönetimi Servisleri hakkında bilgi sahibi olmak (DNS, DHCP, LDAP) Linux İşletim Sistemlerinden herhangi birinin /Windows işletim sistemi yönetimi, VMware vSphere ESXi, Windows Hyper-V Sanallaştırma Platformu, Network ürünleri ve Firewall cihazlarının yönetimi, Donanımsal Sunucu ve depolama ünitesi yönetimi konularında temel bilgi sahibi olmak AÇIKLAMA : Başvuru yapan adaylardan sınav (yazılı veya sözlü yöntemlerinden biri veya ikisi kullanarak yapılacak) sonucunda işe yerleştirmeye hak kazanacak adaylar iş yerinde ilgili mevzuatınca uygulanan ücret, tazminat, prim, fazla mesai, eğitim, görev yeri ve benzeri çalışma şartları hakkındaki uygulamaları kabul etmiş sayılacaktır. Aksi halde adayların 2 aylık deneme süresi içerisinde hizmet akdini sonlandırma hakkı bulunmaktadır. 09.08.2009 tarih ve 27314 sayılı Resmi Gazetede yayınlanan Kamu Kurum ve Kuruluşlarına İşçi Alınmasında Uygulanacak Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmeliğin “Kurumdan İşçi Talebinde Bulunma” başlıklı 6’ncı maddesinin 3’üncü fıkrası kapsamında il düzeyinde (İSTANBUL) karşılanacaktır. Başvuran adaylardan, işe girmeye hak kazanan adaylar hakkında yaptırılacak olan güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu gelmesi halinde işbaşı yaptırılacaktır. Bu kapsamda işe başlayacak aday Kuruluşun öngördüğü yerde çalışmaya muvafakat vermiş sayılır. Bu kapsamda işe girmeye hak kazanan adaylar İSTANBUL ilindeki işyerimizde istihdam edilecektir. Alım süreci ile ilgili tüm duyurular; Kuruluş web sayfası duyurular bölümünden yapılacak olup, ayrıca adreslere başka tebligat yapılmayacaktır. Adaylar başvurularında sundukları belgelerin doğruluğundan sorumludurlar. Gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu tespit edilenlerin başvuruları/sınavları geçersiz sayılır ve atamaları yapılmaz. Bunların atamaları yapılmış olsa dahi iptal edilir. Hiçbir hak talep edilemez ve haklarında Türk Ceza Kanununun ilgili hükümleri uygulanmak üzere kuruluşun hakları saklıdır.
Nitelik ve Beceriler
Genel Hususlar ve Özel Şartlar
İş Bilgileri
- Meslek: Diğer Mühendisler
- Çalışma Şekli: Deneme Süreli
- Çalışma Periyodu: Daimi
- Açık Pozisyon: 3
- Lokasyon: İl Geneli Başvuru (Çalışma Yeri: İSTANBUL / ÜSKÜDAR)
- Son Başvuru Tarihi: 2026-05-08